Edición Nº 1 - Marzo de 2017
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Editorial:
¿Cómo avanza en su entidad el nuevo Sistema Tipo EDL?
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Nuevo Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral | Acuerdo 565 de 2016
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Aquí todo sobre EDL
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Noticias Breves
Criterio Unificado "Incorporación y Reincorporación de Servidores Públicos con Derechos de Carrera Administrativa"
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n la CNSC Nuevo Comisionado
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Editorial:
¿Cómo avanza en su entidad el nuevo Sistema Tipo EDL?
Nuevo Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral | Acuerdo 565 de 2016
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El primero de febrero de 2017, empezó la implementación del nuevo Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral y con ello, la fase de Concertación de Compromisos Laborales y Competencias Comportamentales, la cual finalizó el pasado 28 de febrero del presente año.

Por: Pedro Arturo Rodríguez Tobo

Presidente de la CNSC
- Periodo anual u ordinario

- Situaciones que se pueden presentar en el proceso

Aquí todo sobre EDL
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Con el fin proporcionar a evaluadores y evaluados herramientas y aspectos claves que le aporten al cumplimiento del deber de ser evaluado y evaluar, la Dirección de Carrera Administrativa de la Comisión Nacional del Servicio Civil, ha preparado diferentes instrumentos sobre Evaluación del Desempeño Laboral, tales como videos, cartillas, tutoriales y demás ayudas audiovisuales que podrán encontrar en el sitio web de la CNSC.
Noticias Breves
Criterio Unificado "Incorporación y Reincorporación de Servidores Públicos con Derechos de Carrera Administrativa"
Noticias Breves
La CNSC certificada por FENASCOL para atención de ciudadanos con discapacidad auditiva
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En la actualidad, la incorporación y reincorporación de servidores públicos del sistema general de carrera administrativa se encuentran reguladas por la Ley 909 de 2004, el Decreto 1083 de 2015 y el Decreto Ley 760 de 2005, en disposiciones que a continuación se relacionan y serán objeto de posterior análisis a lo largo del presente documento.
El ciudadano es el eje fundamental de la Administración Pública. Brindar un servicio oportuno y de calidad, garantizando el acceso a los servicios y trámites de la entidad, es uno de los pilares del Estado.

Noticias Breves

En la CNSC nuevo Comisionado
Noticias Breves
CNSC y SENA brindarán capacitación virtual para servidores públicos
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Mediante Decreto N°.079 del 20 de enero de 2017, fue designado como Comisionado de la Comisión Nacional del Servicio Civil el doctor José Ariel Sepúlveda Martínez.
Con el objetivo de brindar capacitación virtual a los servidores públicos del país sobre Evaluación del Desempeño Laboral (EDL), Provisión de Empleo y Comisiones de Personal, el Servicio Nacional de Aprendizaje SENA y la Comisión Nacional del Servicio Civil, firmaron convenio de cooperación interinstitucional, en el mes de febrero de 2017.
EDITORIAL
Editorial:
¿Cómo avanza en su entidad el nuevo Sistema Tipo EDL?
El primero de febrero de 2017, empezó la implementación del nuevo Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral y con ello, la fase de Concertación de Compromisos Laborales y Competencias Comportamentales, la cual finalizó el pasado 28 de febrero del presente año.

Esta fase es fundamental, toda vez que es el momento en el cual se consolida el carácter estratégico de la evaluación como herramienta de gestión, definiendo los productos, bienes y servicios que deberá entregar en el período anual de evaluación, el servidor sujeto de evaluación, logrando una alineación entre la gestión institucional y la individual.

La CNSC consciente de su función de brindar apoyo a las instituciones frente a la aplicación del Acuerdo, ha dispuesto en su sitio web, toda la información a través de mecanismos claros y de fácil comprensión para los servidores públicos. Esta estrategia complementa las acciones que durante todo el año 2016 y hasta la fecha, ha desarrollado la Dirección de Carrera Administrativa de la CNSC, frente al Sistema Tipo de EDL en todo el país, mediante capacitaciones masivas en encuentros regionales, así como también por medios virtuales y presenciales, tanto en la sede de la CNSC como en las distintas entidades.

Por: Pedro Arturo Rodríguez Tobo
Presidente de la CNSC
Nuevo Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral | Acuerdo 565 de 2016
Período Anual u Ordinario

1. Preparación del proceso de EDL

2. Concertación de compromisos laborales y competencias comportamentales

3. Seguimiento al desempeño laboral y al desarrollo de competencias comportamentales

4. Evaluaciones parciales semestrales

5. Evaluación definitiva en período anual u ordinario

Situaciones que se pueden presentar en el proceso

1. Evaluación definitiva en período anual u ordinario

2. Evaluación extraorninaria

Aquí todo sobre EDL

Con el fin proporcionar a evaluadores y evaluados herramientas y aspectos claves que le aporten al cumplimiento del deber de ser evaluado y evaluar, la Dirección de Carrera Administrativa de la Comisión Nacional del Servicio Civil, ha preparado diferentes instrumentos sobre Evaluación del Desempeño Laboral, tales como videos, cartillas, tutoriales y demás ayudas audiovisuales que podrán encontrar en el sitio web de la CNSC.

Noticias Breves
Criterio Unificado "Incorporación y Reincorporación de Servidores Públicos con Derechos de Carrera Administrativa"
En la actualidad, la incorporación y reincorporación de servidores públicos del sistema general de carrera administrativa se encuentran reguladas por la Ley 909 de 2004, el Decreto 1083 de 2015 y el Decreto Ley 760 de 2005, en disposiciones que a continuación se relacionan y serán objeto de posterior análisis a lo largo del presente documento.

Consulte aqui este criterio unificado
La CNSC certificada por FENASCOL para atención de ciudadanos con discapacidad auditiva

El ciudadano es el eje fundamental de la Administración Pública. Brindar un servicio oportuno y de calidad, garantizando el acceso a los servicios y trámites de la entidad, es uno de los pilares del Estado.

Las entidades públicas deben propender por ofrecer en condiciones de igualdad, el goce efectivo de los derechos de los ciudadanos.

Bajo esta premisa, la CNSC ha venido orientando sus acciones hacia la mejora continua de sus procesos internos, para la entrega de productos y servicios que cumplan con los requisitos legas y expectativas de la ciudadanía.

Para contribuir con lo anterior, y teniendo en cuenta a toda la ciudadanía, en especial a la población sorda, ciega y con baja visión irreversible, la CNSC a través del Grupo de Atención a PQR y Orientación al Ciudadano, ha adelantado diferentes procesos con entidades como el INCI, INSOR y MINTIC a fin de adelantar acciones incluyentes para esta población importante.

En este momento el Grupo de Atención a PQR y Orientación al Ciudadano dispone de un Módulo de Autogestión para atender a dicha población, el cual cuenta con un Lector y un Ampliador de Pantalla. Se encuentra ubicado en el Hall al lado de las fotocopiadoras.

Por lo anterior, es grato comunicar que el día 10 de marzo de 2017, la Federación Nacional de Sordos de Colombia FENASCOL, certifica que la CNSC se encuentra registrada en la base de datos del Centro de relevo (Proyecto entre Mintic y Fenascol) facilitando que se puede acceder a un servicio de interpretación en línea en tiempo real, cuyos destinatarios son únicamente personas Sordas.

El servicio se puede prestar mediante:

Chat de texto: en el cual una persona del centro, sirve como interlocutor entre el ciudadano y la CNSC, comunicándonos la inquietud de manera telefónica. La consulta se responde durante la llamada.

Chat de video: en el cual una persona del centro, se comunica con el ciudadano mediante señas y nos trasmite la consulta de manera telefónica y a través de este medio se responde.

Hacer País es responsabilidad de todos, la inclusión de personas depende de cada uno de nosotros. Haz tú la diferencia, con amor, tolerancia, respeto y apoyo a los demás, lograremos hacer una mejor Colombia.

En la CNSC nuevo Comisionado

Mediante Decreto N° 079 del 20 de enero de 2017, fue designado como Comisionado de la Comisión Nacional del Servicio Civil el doctor José Ariel Sepúlveda Martínez.

A través de un concurso de méritos adelantado por la Escuela Superior de Administración Pública, participó en el año 2014 y ocupó el segundo lugar en la lista. Su nombramiento ocurre luego de la renuncia de la Comisionada Blanca Clemencia Romero Acevedo, para cumplir el período correspondiente hasta el 6 de diciembre de 2018.

El nuevo Comisionado es Abogado de la Universidad Nacional de Colombia, Magíster en Derecho con énfasis investigativo de la Universidad Nacional de Colombia, Especialista en Instituciones Jurídico Procesales de la Universidad Nacional de Colombia, Especialista en Derecho Administrativo de la Universidad Santo Tomás, Especialista en Derecho Comercial y de los Negocios de la Universidad Santo Tomás y Especialista en Derecho Penal de la Universidad Sergio Arboleda.

Su trayectoria laboral le ha permitido desempeñarse como Procurador 27 Judicial II administrativo de Cartagena en la Procuraduría General de la Nación, Personero Municipal en la Personería de Chía, Juez Cuarto Administrativo en Villavicencio Meta, Juez 12 Administrativo de Descongestión de Bogotá y Responsable en el área misional: promoción, divulgación y ejercicio de derechos humanos en la Defensoría del Pueblo.

CNSC y SENA brindarán capacitacion virtual para servidores públicos
Con el objetivo de brindar capacitación virtual a los servidores públicos del país sobre Evaluación del Desempeño Laboral (EDL), Provisión de Empleo y Comisiones de Personal, el Servicio Nacional de Aprendizaje SENA y la Comisión Nacional del Servicio Civil, firmaron convenio de cooperación interinstitucional, en el mes de febrero de 2017.

Los cursos que se ofertaran sobre Carrera Administrativa son: Evaluación del Desempeño Laboral (EDL), comprende dos (2) cursos de 40 horas, comisiones de personal comprende un (1) curso de 40 horas y Provisión de Empleo, comprende dos cursos (2), con igual número de horas.

El número estimado de personas a capacitar está alrededor de más de 20 mil personas y se tiene proyectado iniciar dichos cursos en los próximos meses.

Para ello, invitamos a todos nuestros lectores interesados en participar de esta capacitación a estar pendiente del sitio web de la CNSC y conocer oportunamente, las fechas, los criterios y las condiciones para participar.

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Sede principal: Carrera 16 N° 96 - 64, Piso 7° Bogotá D.C., Colombia
Sede Registro Público de Carrera: Carrera 22 N° 85 A - 33
SuperCADE CAD: Carrera 30 N° 25 - 90, Zona C, Módulo 120
PBX: 57 (1) 3259700 Ext. 1000, 1024, 1070, 1071 y 1086 Fax: 3259713
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